Верховный Совет подготовил законодательную инициативу, направленную на решение кадровых проблем в сфере медицины в селах и моногородах
С предложением разработать проект федерального закона выступил председатель комитета Верховного Совета по здравоохранению и социальной политике Владимир Костюш. Для этого был подготовлен соответствующий проект федерального закона, направленный на повышение доступности медицинской помощи жителям сельской местности и моногородов и укомплектованности медицинских организаций, расположенных в сельской местности и моногородах, медицинскими кадрами.
На сегодняшний день в республике реализуется федеральная программа «Земский доктор», согласно которой медицинские работники в возрасте до 50 лет, имеющие высшее образование, прибывшие в 2016 году на работу в сельскую местность, имеют право на единовременную компенсационную выплату в размере 1 миллиона рублей.
С начала ее действия, с 2012 года удалось привлечь 170 врачей, но при этом 19 врачей, получивших 1 миллион рублей, расторгли трудовые договоры. Впоследствии с ними велась претензионная работа, в результате 6 врачей вернули денежные средства, по 3 врачам уже имеются решения суда, по 10 врачам направлены исковые заявления в суд.
Но мало их привлечь на село, нужно еще удержать. По имеющейся информации, большая часть медиков намерена расторгнуть трудовые договоры по истечении 5 лет с момента их заключения и выехать из сельского населённого пункта. Таким образом, вопрос кадрового дефицита в медицине на селе остается открытым.
Для решения этой проблемы депутаты предлагают установить целевое назначение выплаты 1 миллиона рублей – приобретение жилья по месту работы медицинского работника. Имея собственное жильё, многие специалисты все же предпочтут остаться работать на селе.
Аналогичные меры направлены на решение вопроса укомплектованности фельдшерами в ФАПах и распространяются на медиков в возрасте до 50 лет, имеющих среднее профильное образование по специальностям «Лечебное дело», «Акушерское дело», которые переедут в 2017 году в сельскую местность для трудоустройства в ФАПы, – им будут выплачивать 500 тыс. рублей на приобретение жилого помещения.
«Укомплектованность на селе составляет 60%, – сетует Владимир Костюш, – При этом из 124 ФАПов только 51% укомплектован фельдшерами. В остальных – только медсестры».
Кроме того, законодатели решили рассмотреть это вопрос шире и направить усилия на решение проблемы оттока медицинских кадров из моногородов. Для этого будут предусмотрены меры социальной поддержки и для медицинских работников, прибывших в 2017 году на работу в моногород. В республике сегодня 6 таких моногородов, из них 3 относятся к категории с наиболее сложным социально-экономическим положением (г. Абаза, п. Вершина Теи, п. Туим).
21 января 2016 года