Медицинские кадры привлекают новыми мерами поддержки

На протяжении последних лет Верховный Совет ежегодно принимает законодательные акты, расширяющие меры социальной поддержки медицинского персонала, ставящие перед собой цель привлечения новых специалистов в одну из самых важных социальных сфер.

 На 48-й сессии депутатский корпус принял очередной пакет мер, направленный на сокращение кадрового дефицита в медицинской сфере. Изменения коснулись ряда специалистов, серьезный недостаток в которых испытывает регион. Это врачи,  ведущие прием в мобильных медицинских комплексах, и медработники отдельных специальностей, которые трудоустроятся в госмедучреждения в муниципалитетах с численностью населения до 50 тыс. человек.

 Законодатели утвердили подъемные в размере 2 млн рублей,  которые будут выплачиваться хирургам, акушерам-гинекологам, анестезиологам-реаниматологам, впервые трудоустроившимся в медорганизации в муниципалитетах с численностью населения до 50 тыс. человек, при отсутствии таких специалистов в медицинской организации.

 Министр здравоохранения Хакасии Олег Ананьевский пояснил, что в 2021-2022 годах поправки в республиканский закон от 02.12.2011 № 117-ЗРХ о мерах соцподдержки медицинских работников уже вносились. Были введены 16 мер социальной поддержки. В 2022 году были расширены меры соцподдержки. Медработники с высшим образованием при первом трудоустройстве стали получать подъемные до 500 тыс. рублей из республиканского бюджета, а в сельской местности — до 1,5 млн рублей за счет федерального бюджета, таким образом выплаты стали составлять до 2 млн. рублей. За истекший период в Хакасию прибыло 140 специалистов, из них 80 работников трудоустроились и получили данные выплаты, заключив договоры, предусматривающие работу в медучреждении в течение 5 лет. Но трудоустроенные медики не закрыли потребности отдаленных территорий - не трудоустроились медработники в город Сорск и село Копьево. 

 Для решения кадровой проблемы был изучен опыт других регионов. В Красноярском крае, г. Минусинске выплачивают подъемные из краевого бюджета в размере 1,3 млн рублей. В Норильске — 3,8 млн рублей. В Магадане, на Сахалине — до 5 млн рублей. В связи с чем республиканский минздрав предложил увеличить подъемные с 500 тыс. рублей до 2 млн. рублей. Этим же специалистам  предоставляется жилье по договору соцнайма. Если специалист отработает 10 лет, то жилье передадут ему в собственность. И по 10 тыс. рублей — ежемесячная доплата к зарплате в течение первых 3-х лет работы. 

 «Также они получат до 1,5 млн рублей за счет средств федерального бюджета, отрабатываем с минздравом России предложение увеличить подъемные до 3 млн рублей из федерального бюджета», - отметил Олег Ананьевский. 

 Также депутаты предусмотрели ежемесячную выплату в размере 10 тыс. рублей, которая устанавливается за разъездной характер работы медработникам с высшим медицинским образованием, работающим в государственных медучреждениях муниципалитетов с численностью населения до 50 тыс. человек, ведущим прием в передвижных медицинских комплексах (стоматологических кабинетах) на постоянной основе.

 Кроме того, депутаты распространили ежемесячную выплату на акушеров отделений скорой и неотложной помощи и ФАПов в случае досрочного выхода из декретного отпуска. Размер выплаты будет определяться из расчета 20 тыс. рублей на одну ставку пропорционально объему выполняемой работы, на период до достижения ребенком трехлетнего возраста. 

 В числе мер -  ежемесячные выплаты в размере 10 тыс. рублей в течение всего периода работы  медработникам со средним профессиональным образованием, работающим акушерами отделений скорой и неотложной помощи и ФАПов, ведущими прием в передвижных медицинских комплексах в муниципалитетах с численностью населения до 50 тыс. человек. 

 На получение 10 тыс. рублей ежемесячно на весь срок трудоустройства также смогут рассчитывать фельдшеры, стоматологи, рентгенолаборанты и акушеры, ведущие прием в мобильных медицинских комплексах (флюорограф, маммограф, фельдшерско-акушерский пункт, стоматологический кабинет) в муниципалитетах с численностью населения до 50 тыс. человек.

21 апреля 2023 года